El juicio por el despido de las 9 trabajadoras de AON Mobile empresa del Grupo Pitma de Alfredo Perez se celebrará este miércoles

      El juicio contra la empresa de call center AON Mobile por el despido de nueve trabajadoras cuando se estaban organizando en una candidatura sindical de CC.OO se celebrará este miércoles, a partir de las 11.20 horas, en el Juzgado de lo Social Número 1 de Santander, en la calle Alta.

   CC.OO demandó a la empresa, ubicada en el polígono de Mies de Molladar, en Cartes, tras fracasar las negociaciones en el Organismo de Resolución Extrajudicial de Conflictos Laborales (ORECLA).

   En la demanda, el sindicato pide que el despido se declare nulo, y por tanto sean readmitidas, además de una indemnización por daños morales de 15.000 euros para cada una.

   El escrito de la demanda defiende que existe "perjuicio real (impedimento del ejercicio de funciones representativas) apreciable por la gravedad de la conducta lesiva del derecho fundamental, que podría tener como objetivo final empresarial el de disminuir o incluso hacer desaparecer la presencia de un sindicato o de sus afiliados en los órganos de representación unitaria en el seno de la empresa".

   Las trabajadoras afectadas por el despido "en bloque" son: Isabel López, Marta Fernández, Virginia del Moral, Sonia Calabuig, Marta Pellón, Mª Asunción López, Arancha Varela, Patricia Pinto y Eva Barodia.

   Todas ellas fueron despedidas el 5 de abril de 2018 con una carta idéntica y por "disminución continuada y voluntaria en el rendimiento de trabajo normal o pactado".

   En la demanda se señala que esa supuesta razón es imposible de demostrar y que el "móvil verdadero" es la "participación de las actoras en los trámites relacionados con la preparación de la celebración de elecciones sindicales" y, sobre todo, "su decisión de formar parte de la candidatura del sindicato CCOO de Cantabria, que se ha visto finalmente truncada con el despido".

   El sindicato considera que "se han violado derechos fundamentales" recogidos en la Constitución, en concreto los relacionados con organizarse sindicalmente. De esta vulneración se desprende la solicitud de indemnización personal por daños morales para las despedidas.

   Tras conocerse los hechos, CCOO ha convocado concentraciones y actos de protesta para exigir la readmisión de estas trabajadoras.

   Además, ha llevado a cabo una campaña en la plataforma Change.org para exigir la readmisión de las nueve trabajadoras que ha logrado reunir 52.000 firmas de apoyo.